Ein Arbeitgeber. Eine Vision. Ein Ziel.

Wie ist es bei CUP&CINO zu arbeiten? Das verraten unsere Mitarbeiter in ihren Statements auf dieser Seite. Einen tieferen Einblick geben die ausführlichen Bewertungen über CUP&CINO bei Kununu. Natürlich können Sie auch jederzeit unsere Mitarbeiter persönlich ansprechen um herauszufinden, wie es ist zur CUP&CINO Familie zu gehören – eine Auflistung unserer Mitarbeiter finden Sie unter >>>Unser Team. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen in den unterschiedlichen Bereichen.

ChristinKansy

Ich freue mich auf das Gespräch!

Christin Kansy

Personalmanagement

GROßER INNOVATIONSREICHTUM

Wenn der Unternehmer eine Vision ist, dann mangelt es nicht an Innovationen und Neuerungen. Wir sind in vielen Dingen Vorreiter und es gibt regelmäßige Workshops, Schulungen und Veranstaltungen in denen man seine Ideen einbringen kann und über das Thema Innovationen diskutiert wird.

PREMIUM ANBIETER

Ist es nicht toll, ein Produkt zu verkaufen, welches alle Menschen lieben? Erstklassige Qualität sorgt dafür, dass Verkaufen zum leichten Spiel wird. 

FAMILIENUNTERNEHMEN MIT HERZ

Das inhabergeführte Familienunternehmen ist dafür bekannt, dass es trotz seiner Größe, den einzelnen Mitarbeiter und seine persönliche und private Lebenssituation schätzt. Hier steht der Faktor Mensch noch im Vordergrund. 

ZUSAMMENHALT WIRD GROß GESCHRIEBEN

Trotz der Unternehmensgröße gibt es flache Hierarchien und kurze Entscheidungsprozesse. Wir versuchen weiterhin ein Team zu sein, dass partnerschaftlich den Erfolg des Unternehmens antreibt.

STILLSTAND IST RÜCKSCHRITT

Unsere Mitarbeiter haben einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz. Aufgrund der Vielschichtigkeit unserer Kunden sieht jeder Tag anders aus – im Innen- oder Außendienst.

MIRKO DÖLLING, Regionalleiter

Ich arbeite sehr gerne bei CUP&CINO, da wir ein junges motiviertes Team mit flachen Hierarchien sind. Ideen und Verbesserungsvorschläge werden angenommen und schnell umgesetzt. Die Eigenverantwortung für das Gebiet lässt mir den Freiraum kreativ zu arbeiten. Das schönste für mich ist, die Kunden glücklich zu machen und von unserem Premium Konzept zu überzeugen.

KATHRIN OVERRÖDDER, Marketingleitung

Ich liebe das Produkt! Mit Kaffee verbinden Menschen puren Genuss und Lebensfreude. Kaum ein anderes Produkt weckt so viele Emotionen wie Kaffee. Wenn er dann auch noch so gut schmeckt, dann kann man sich voll und ganz mit der Marke identifizieren. Das ist mir sehr wichtig. Ich schätze den lockeren Umgang mit allen Mitarbeitern und die extrem gute Teamarbeit.

JENS VOGT,
Gebietsleiter

CUP&CINO bietet mir in meinem Berufsalltag viel Freiraum und Flexibilität. Als leidenschaftlicher Kaffeetrinker identifiziere ich mich mit dem Produkt zu 100 % und kann es aus vollster Überzeugung verkaufen. Das Konzept ist durchdacht und funktioniert – das wissen meine Kunden zu schätzen und das bringt mir wie von alleine den nötigen Erfolg im Vertrieb.

DIE ZUKUNFT MITGESTALTEN

Alle Weichen stehen auf Wachstumskurs. Wir suchen motivierte Mitarbeiter, die unsere Vision mit tragen. Querdenker, Ideengeber und kluge Köpfe sind gefragt!

NACHHALTIG HANDELN
UND VERANTWORTUNG ÜBERNEHMEN

Das Thema soziale Verantwortung wird großgeschrieben. Dafür wurde 2017 die CUP&CINO Foundation gegründet, mit dem Ziel eine fairere Kaffeewelt zu schaffen. Mit den Spendengeldern werden Brunnen und Hygienestationen in Äthiopien gebaut, einem der Kaffeeanbaugebiete von CUP&CINO. Nachhaltig, gemeinsam, zukunftsorientiert.

NACHWUCHSKRÄFTE GESUCHT

Als ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb setzen wir auf junge Talente und damit die Führungskräfte von morgen. Jedes Jahr fangen viele junge Leute ihre Ausbildung bei CUP&CINO an. Viele Mitarbeiter beweisen: Hier hat du alle Möglichkeiten. Vom Auszubildenden in die Managementebene – bei CUP&CINO kein Problem, wie einige Mitarbeiter beweisen.